環境面
| 環境面 |
| 2019年本公司再生能源與綠色能源總發電量為1,546萬度，約減少824噸CO2e。其中2019年太陽光電設備合計發電量為519萬度，較2018年增加24.84%。 |
| 2019年取得全臺首張生質能再生能源憑證，並產出100張生質能再生能源憑證，即10萬度綠電。 |
| 2019年畜殖場所產生的豬糞渣再利用40.86%。 |
| 2019年廢水排放量較2018年減少6.03%。 |
| 2019年總綠色採購比率為99.86%。 |
| 本公司致力落實循環經濟理念，2019年本公司廢棄物處理量較2018年減少2.99%。 |
社會面
| 社會面 |
| 2019年協助營運據點所在地各團體辦理教育文化、體育活動、老人、殘障、急難救助或其他公益活動計185案，補助金額計約823萬元。 |
| 台糖出品之食品類產品100%皆納入台糖自有之「食品安全追溯管理系統」(FT) 。 |
| 2019年度顧客滿意度調查分數為94.4分。 |
| 2019年新供應商符合遴選條件之比例為100%。 |
| 2019年平均每人實體課程與線上課程訓練時數分別為49.65小時及2.66小時，員工訓練費用共支出4,466萬元。 |
| 2019年度配合國家防災日系列活動，辦理地震防災教育及緊急避難演練，總計辦理147場次，參與訓練及演練達3,250人次。 |
| 2019年統計近3年員工參加健康檢查受檢率100%，員工健康保護辦理相關衛教講座48場，合計參與人數2,861人次。 |
| 2017-2019年共動員2,325人次、淨灘46次，清理9.41公噸垃圾。 |
公司治理面
| 公司治理 |
| 2019年共計召開13次董事會議，董事平均出席率為94%。 |
| 2019年董事會審議共235案，其中包含政治、經濟、環境及社會等議題。 |
| 2019年董事會(功能性委員會)績效考核自評結果，考核項目計52項，優良等級計52項；總評為「優良」等級。 |
| 2019年共召開15次廉政會報，30場廉政訓練暨宣導，參與員工數計1,394人次。 |
| 辦理各類採購招標時，就商業夥伴已100%進行反貪腐之政策溝通。 |
